För några år sedan försökte vi anställa några människor i Indien och detta är delar av den historien. 

Jag kom i kontakt med en ung man genom LinkedIn. Vi pratade i över tre månader och bestämde att träffas. Han flög till vårt kontor i Kapstaden och vi hade möten och diskussioner om vad han skulle göra. 

Jag var ivrig att bygga upp vår verksamhet i Indien så mot min magkänsla jag gick med på att ta in honom. Men att ta in honom krävdes tre dagslöner och förmånsförhandlingar. Jag var utmattad. Efter att vi skakade hand fortsatte han att förhandla via e-post när han var tillbaka i Indien. Duh! Han fick några enkla uppdrag att uppfylla innan vi anlände. Det var saker han kunde göra på sin fritid.

Läs hela bloggposten här!